“嘿嘿。”周健良在电话那头笑着。
    “说话。”
    “嘿嘿嘿。”周健良还在笑。
    “喂，你要不说话我挂了啊，人这儿正忙着呢！”李翠芸不耐道。
    “别别别……”周健良这才说，“告诉你一个好消息，老婆！”
    “你昨天买的彩票中了个三等奖？”
    “还没开奖呢！不是这个事儿！嘿嘿嘿……”周健良说着又忍不住笑了起来。
    “你吃错药了吗？干嘛老笑个不停啊！”李翠芸皱眉道。
    “哈，我没吃药。是咱们的儿子！他被留在一线队了！”
    听到丈夫这么说，李翠芸愣了一下。
    “你知道这意味着什么吗？这意味着咱们儿子是一个一线队球员了！他要打职业联赛了！这是真正的职业球员！不是那种虽然签了职业合同，却只能打预备队或者青年队比赛的球员！”周健良在电话里兴奋地给老婆解释这件事情的重大意义。
    “瞧把你高兴的……”李翠芸不知道说什么好了。
    “当然高兴了！咱儿子成功了！他成功了！儿子成功了，当爸爸的不该高兴吗？”周健良反驳自己的妻子，他还很少这么做，看来这次真是兴奋了。
    “该该该，晚上回去给你炒几个好菜，让你下酒，这下满意了吧？”
    “老婆你真懂我！有个懂我的老婆，还有一个出息的儿子，人生如此，夫复何求？”
    “哎哟，真酸……”
    “嘿嘿嘿。”周健良只知道笑了。
    “行了，我知道了，我还有工作要做呢，就这样啊。”
    “好，老婆加油！”
    李翠芸打了个冷战，挂掉了电话。
    她并没有马上返回办公室，而是站在外面走廊里，低头看着手中的手机，笑了起来。
    第21章 一线队注册名单
    本赛季德甲联赛球员注册的最后截止时间是九月一日，不过在此之前，任何时间段，各俱乐部都可以提交他们的注册球员名单。
    德甲的球员注册规则可能是五大联赛里最宽松的，上限是九十九个人，下限是十五人。因为不可能有球队能注册满九十九个一线队球员，所以可以将这个上限理解为没有上限。
    另外在非欧盟球员限制方面，德甲也是最宽松的。
    五大联赛里，最严格的是意甲。虽然看起来意甲联赛并不限制一家俱乐部里非欧盟球员的数量，但却对非欧盟球员的引入制定了非常严苛的要求，规定每支球队每个赛季最多只能从国外引进两名非欧盟球员，并且每引进一名非欧盟球员，队内原有的一名非欧盟球员要么离开球队去国外俱乐部——不管是合同到期离开或者是转会离开、租借都行——要么在赛季结束的时候获得欧盟护照成为欧盟球员。2003年的时候AC米兰为了引进非欧盟球员卡卡，就先把球队里的尼日利亚球员阿里尤卖给了比利时的标准列日，作为替换。
    英超联赛虽然也没有非欧盟球员的数量限制，但却有“劳工证”这个引援门槛，一个非欧盟球员要想加入英超俱乐部，必须是他所在国籍的国家队球员，同时在过去两年代表国家队参加了百分之七十五以上的国际A级赛事，而且他所在国家对在过去两年的国际足联排名必须平均为列世界前七十。这么做是为了保证英超联赛里非欧盟球员的质量。“劳工证”对于中国球员来说，简直就是噩梦，当然了，中国球员的水平英超俱乐部恐怕也基本上都看不上……
    西甲联赛的非欧盟球员限制规定每支球队最多只能拥有三名非欧盟球员，不过西甲联盟同时还通过了一项协定——《克托努协定》。根据这项协定，非洲、加勒比海和太平洋地区的七十九个成员国的球员将享受同欧盟球员一样的待遇。另外，由于互惠政策，土耳其和俄罗斯国家的球员在西甲也不受非欧盟球员名额限制。
    法甲在一线队注册名额上是没有限制的，不过非欧盟球员每队最多四个人。不过和西甲联赛一样，法甲联赛也遵守《克托努协定》，非洲、加勒比海和太平洋地区的成员国不受非欧盟球员限制。同时因为厉害上法国在非洲拥有大量的殖民地，所以法语是非洲的官方语言之一，这也方便大量的非洲球员加盟法甲。
    而在语言和政策方面都没什么优势的亚洲球员，最合适的登陆欧洲首站就只剩下德甲联赛了。
    德甲联赛在非欧盟球员数量方面的规定是……没有数量限制！三个四个、五个六个，七个八个、九个十个……都可以。
    其实以前的德甲联赛也有非欧盟球员名额的限制，不过在2006年夏天开始，德甲取消了非欧盟球员数量的限制，取而代之的是保证本土培养球员的方式：他们要求一线队中必须保证四名在十五岁到二十一岁时在本国俱乐部至少效力了三个赛季或者三十六个月的球员，其中至少两名球员为本队青训（均与球员国籍无关），这就是所谓的2+2政策，后来发展成了4+4，既八名本国培养球员和四名本俱乐部培养的球员。
    和其他几个联赛为了帮助本国球员获得更多机会，而限制外援数量不同，德甲并不限制外援数量，却大力发展青训，这或许是出自他们对自己青训水平的自信，他们认为自己的年轻球员实力出众，就算非欧盟外援再多，也抢不走自己本土球员的饭碗。
    而这个做法的结果也证明了德国人的这种自信。