微禾直言不讳：“领导，我也在找工作了，对方最多只能给我一个月的时间，您还是尽快安排人和我交接吧。”
    陈经理常日挂在脸上的好脾气微笑完全没了，有些烦躁地揉了一下头：“我会安排的，你先去工作。”
    微禾看了一眼他手里不再还回来的辞职报告，转身离开。
    这一次，她辞职的消息很快传开了。
    楚楚、许姐、张毅、薛颖等等同事全都诧异地过来问她：“你要辞职了？”
    微禾笑：“太累了，想找个双休轻松一点的工作。”
    许姐叹息：“你这么能干，留在这马上就有好前途了！”
    好前途？这样的公司她可看不到半点希望，就算她做到了财务总监，还不是要违背良心迎合董事长？不迎合的下场，常总裁就是前车之鉴。
    楚楚鼓励她：“挺好的，脱离苦海。”
    微禾问：“你呢？集团竞聘怎么样了？”
    楚楚笑容微深：“希望挺大的，正在等通知。”她压低声音在微禾耳边说，“如果这次不进集团，我也要辞职，受够了。”
    微禾与她相视一笑。
    从同事变成了即将离职的同事，微禾发现有些人对她的态度立刻就变了。当然，阴阳怪气之最莫过于王姐。
    陈经理让她把库存仓库这块重新交给王姐暂时兼任，王姐脸色不好看，说话也扯着嗓子不阴不阳：“你把数据都整理干净了给我哦，你是要走了，回头东西乱七八糟我找谁去！”
    微禾皮笑肉不笑：“你放心，我交接的东西向来清清楚楚，肯定不会像你交给我那样，对了，之前的数据太乱了，我重新调整了表格，以后你直接傻瓜式导入基础数据就可以了，如果你做不惯也没事，你交给我那些乱七八糟的我都会打包还给你的。”
    王姐音调拔高：“我哪里给你的数据乱了？”
    微禾笑着大声反驳，用开玩笑的语气：“王姐，你忘了年初你整理去年的库存整理到12点啊？”
    王姐翻翻白眼，拉长声音：“是——我们做的数据不好，你们做的最好，行了吧，赶紧把东西给我，事情都忙死了还要多出来这么多乱七八糟的东西。”
    微禾坐回座位玩手机，声音不高不低：“那也不是我让你接手的，别找我说话。”觉得我要辞职就能随便酸我了？就算以后新公司背景调查也轮不到你头上，怕你？
    王姐在座位上乒乒乓乓。
    楚楚在桌底下为微禾鼓掌。
    许大叔特别和蔼地开口：“微禾找到新工作了吗？”
    微禾柔和了神色笑着说：“有是有，还没考虑好去哪个。”
    许姐“哟”了一声：“这么厉害。”
    微禾笑而不语。
    王姐那边没声音了，许大叔也不说话了。"
    第889章 职场历险记11
    交接的一个月,微禾依旧很忙，除了一部分工作交给老员工，大半部分还是在微禾手上,等新人过来再交接。
    微禾一边继续接触心仪的公司,一边请假回来还要加班完成没交出去的工作。
    找工作这段经历让她涨了不少见识。很多公司都看中她在大型企业锻炼了三年的能力，但是在薪酬上各有心机。
    有的以“重点培养”为招牌,承诺进公司就由财务经理亲自指导培养，但是薪酬上为了“考虑老员工工资水平，保持公平”,只能暂时和微禾原先薪酬差不多。可是原先她有公司宿舍，现在没有了,还是一样的薪酬的话,她跳槽跳了个寂寞？
    有的面试通过的通知都发过来了，隔了三四天,又说微禾提出的薪酬太高了,公司内部流程没通过，很遗憾balabala……微禾怀疑他们是找到了更合适或者薪资要求更低的员工。
    有的和现在的公司一样,公司福利描述得可好了,什么节日福利啊生日福利啊，公积金按最高比例交啊……仔细一问就知道，公积金比例高但是基数低啊，最低基数按照最高比例交，也不过两三百块钱而已。这么不实诚的公司,微禾一朝被蛇咬十年怕井绳。
    如此筛选下来，微禾最后挑出了两家公司。
    两家企业的共性都是国企，面试谈论加班问题时，都表示不会像微禾原公司那样。而且这两家财务室人员简单,不像从前，光财务的人数就能组成一家小型公司。人员少，每个人能接触的工作就全面，这一点也符合了微禾的预期。
    微禾问了问大学里去各行各业的同学，了解了一下这两家公司的优劣，纠结犹豫了三四天，最后选择了隶属当地某产业园区管委会的投资发展公司。
    这家公司离家比较近，不用像现在这样，来回一趟就要耗费大半天的时间，并且，这是原主前世最后面试的那家公司，没等到结果，原主就出意外了，这次，也算圆了原主的遗憾吧。
    微禾给了对方肯定回复，对方人力就把offer发了过来，微禾有一个月的时间处理离职事务，一个月后前往新公司报道。
    收到offer，她就去催陈经理了，不管新人能不能招到，她必须走。一个月的时间，去旅游去陪父母哪个不好？还留着给公司无私卖命？如果是当初的杨经理她可能会挂念半师之恩，现在没有半点留恋。
    估计是看微禾铁了心了，正好有新一届的大学生签了三方协议分配到各个部门，陈经理这次要了两个，其中一个女孩子和微禾交接工作。