杨锐对此无可奈何，来自香港的经理管慎，骂骂咧咧的十分钟，也捏着鼻子认了。
    同样觉得不爽的还有西堡肉联厂的领导们。他们也觉得自己付出良多，放弃了不少。
    毕竟，这么大的一个工厂，除了厂长副厂长，还有党委书记和副党委书记，工会主席和工会副主席，纪委书记和纪委副书记，这些都属于总厂的厂领导，下面的分厂也有一模一样的四套班子，再加上总厂的部门领导和分厂的部门领导，西堡肉联厂拿的出来的科级以上干部有好几十个。
    如此多的人，人人都有亲戚朋友等着安排呢。
    不像是30年后，80年代除了公务员、事业编和企业编，几乎没有像样的工作。个体户仍然是受歧视的对象，动不动就会被打击投机倒把办公室抓进去，私企还不允许成立，偶尔有一两个挂靠在单位的个人企业，不是山穷水尽的，人也不愿意去。
    走后门找工作是这个时代找工作的唯一方式。如果说六十年代还有企业面向当地招工的，到了上山下乡开始以后，失业人口都多到要赶人去农村的程度，企业又怎么可能面向社会或农村招工。
    偶尔出现的空缺，要么给工厂子弟，要么给亲戚朋友，要么给关系户的亲戚朋友。
    这就是一人升天全家得道的年代。
    一个人在工厂做领导做干部，亲戚朋友求上门来，鲜少有断然拒绝的。若是再亲一些的兄弟姐妹，儿子女儿，侄儿侄女，帮忙也是减轻自己的负担。
    最起码的一点，现在的工厂是全额报销医药费，有养老保险，而且不会开除的。
    给人找工作，算得上是天大的一份人情了。
    有欠下的人情，很多时候，也要通过这种方式来偿还。
    中国的人情社会，就是如此一点一滴的炼成的。被人帮，就要帮人，帮人就要请托，请托就要还债……
    放弃15个名额，任由香港经理和杨锐去安排，在肉联厂的领导们看来，已是极大的忍让了，也就是涉及外事，他们才能无声无息的做到这一点。
    捷利康方面也希望尽快完成与国医外贸的合作，从而拓展他们在中国的业务。因此，捷利康尽其所能的调配仪器，待协议正式签订，立刻从香港调配仪器。
    国医外贸的垄断地位也发挥了作用，大量的仪器基本没有在海关耽搁，就送到了西堡镇。
    仪器大都用木条箱装着，自火车上卸下来以后，就用专门的平板车运过来。
    西堡肉联厂也做了充足的准备，将一个6米高，2000多平米的旧厂房粉刷一新，厂里甚至组织了专门的文工队，挂了条幅，准备载歌载舞的欢迎西捷制药厂的成立。
    然而，见到仪器的时候，杨锐有了新的想法。
    “我们应该重新做一套空调系统，提高药厂的洁净水平，这么好的设备，用敞开式的厂房浪费了。”杨锐用过煤科院的设备，也见识过西堡肉联厂的脏器生化车间的水平，再看香港运来的新设备，顿时觉得高大上了。
    捷利康的首席技术官特拉普正在检视设备，听到杨锐的话，好奇的问：“提高洁净水平的意思，是做洁净车间吗？”
    “只需要C级非无菌净化，保证换气次数和静压差和温湿度，基本就差不多了。”高级的无菌车间非常昂贵，在高端制药工厂也非常有用，但做辅酶Q10还不至于用它。
    当然，一定程度的洁净车间能够提高产品的品质和产率，就长远来看，显然是有利可图的。
    特拉普想了一下，问：“你会设计洁净车间？”
    “不会。”
    “还好。”特拉普哈哈的笑了出来：“你要是说会做，我就得后悔自己过去这些年做了什么。”
    杨锐笑笑：“捷利康能请人设计新的车间和空调系统吗？”
    弗兰奇一直听着他们的对话，这时候站出来道：“新的洁净车间和空调系统，肯定会增加预算的，预算增加，需要重新签订合约。”
    “算借款给西捷公司好了。你们购置的仪器也能最大程度的发挥效果。”杨锐简单的解释。
    “借款也需要一系列的程序，为什么不能就用现在的厂房？”弗兰奇也不愿意节外生枝。
    “最多一二十万美元而已，80万美元的仪器都买了，也不差那些吧。”杨锐坚持了一下，又问：“特拉普先生，您的意见呢？”
    “唔……新的洁净车间和空调系统显然是有利的，但是，你能确保它们运转正常吗？”
    “派人来设计，安装，然后教会我们用。”杨锐说的挺干脆的。工业用的空调系统不便宜，通常也要安排人来教的。
    特拉普仔细考虑了一番，转身对弗兰奇道：“安装空调系统，洁净车间，对于产量会有促进作用。”
    “那也应该在预算中做出来，不是全部用来购买仪器。”弗兰奇有些抱怨。
    特拉普耸耸肩：“你的意思是同意了？”
    “我向总公司申请吧，额外费用也不是一次两次了，自从到了这里，就没有正常行使过计划。”弗兰奇叹口气，出门去了。
    “好吧，我找几个认识的家伙，谈谈空调系统。”特拉普在纸上写了几个名字，也准备离开。
    “等一下。”杨锐叫住了他，道：“西堡肉联厂的人可能过来，你如果能留下来说明一下，能有不小的帮助。”