“这么令人惊……吓的嘛！”秦可差点憋不住笑出猪叫。
    dobi网耿直的评分和没有一点暗箱操作的评论区在这个世界的娱乐圈里那就是独树一帜。
    连热搜都能把控的资本家们突然发现，秦家娱乐就跟个从农村出来的娃娃似的，手里捏着点钱就觉得自己可以和他们叫板，一点规矩也不懂，不知道给同行留情面，油盐不进！
    再加上他们明明一而再再而三地想要通过秦可的助理（就是陈相）联系她，却被那个助理一顿奚落（陈相自己不觉得），在鲜果娱乐的老总又一次打电话给陈相被他一顿怼之后，鲜果娱乐的老板怒了，决定要给这个村里来的臭小子一个深刻的教训，于是就和广大网友猜测的那样——
    他决定玩孤立！
    他！
    要联合娱乐圈所有人！
    拉一个对抗秦家娱乐的联盟群！
    然后一起教教这个不懂得游戏规则的小人物，就算手里有钱又能怎么样？减少了播放渠道，减少了演员/导演/编剧选择范围，就不会有投资商看好这家公司的前景，也不会有优秀的人才愿意到这家公司里去工作，没有资金没有人才，秦家娱乐拿什么和鲜果娱乐斗！
    靠那个八块钱的会员吗？
    嗤~
    “据说，鲜果娱乐昨夜宴请了葡萄影城等多家公司的经理人，估计就是在拉拢他们谈孤立我们秦家娱乐这件事！”
    “还据说，鲜果娱乐的老板和咱们Z省省台的一个高层是亲戚关系，他和省台都打了招呼，让他们万不能与我们合作！”
    “怪不得以前每天我都要接很多来自他们这种公司的电话，今天别说电话，连短信都没几个了！”
    “秦总，这下我们该如何是好？秦总？秦总？”
    小助理着急忙慌，秦可却是自信满满，她大手一挥，脑子一转，就有了想法。
    “莫慌！”
    “让我来火上浇油！”
    “嗯？”
    “咳，不对，是锦上添花！”
    “额，秦总，这个用词好像也……”
    “咳，那就雪中送，算了，不重要，总之，爱卿，朕已经有了下一步计划！”秦可决定用cosplay转移小助理的注意力。
    “陛下请说！”小助理不负众望的转移了。
    “爱卿，这个公司还是太小，我们是时候搬去更大的地方了！”
    “包括您的寝宫吗陛下？”
    “当然！”
    如果说接下来的三个月有什么是值得令人高兴的，可能就是系统终于提升了她作为一个老板的等级待遇！
    忽略掉关于饮食的那个上限部分——反正就算在限额内吃不好她也可以忽悠她的小助理以其他名目给她搞来吃的；
    再忽略掉差旅费上限部分——她的差旅费涨了也就是再给兼职司机的小助理涨点油费的事情而已；
    最让秦可满意的就是，她能换公寓了！
    她终于能从这个一般般的单身公寓搬出去，搬到稍微离市区近一点的……不一般的单身公寓了！
    虽然依旧是个单身公寓，但起码这个不一般的单身公寓……里面的床就比原来那个大了一倍！以她的身板可以在这个大床上滚两圈！比她在寝室里的床大多了！
    下楼之后还有热闹的集市！走几步就是小吃摊！
    啊！这才是一个老板应该有的生活！
    啊，这才是她当初玩《谁是首富》时想要玩到的内容！
    “好的秦总，我会去物色新的办公楼的！”
    秦可点点头，很放心地把这件事情交办给了陈相。
    陈小少爷一向不委屈自己，花钱如流水，只要她不给限制，他也一定会选择系统可选择范围内最好的那个！
    花！
    两千万先花掉个几百万再说！
    就是不知道系统的算法允不允许她现在这个小公司这么花。
    就算办公楼花不出去多少，接下来的员工工资，系统总不能不让她发吧？
    “好的秦总，我会把招聘公告发出去……”
    “不，不招聘。”秦可笑得高深莫测。
    “这次我们广纳的人才，我有特殊要求！”
    “什么要求？”
    “就是必须是挖过来的！”
    “挖？挖过来？”
    秦可点头：“对，挖过来！从其他公司挖！什么鲜果娱乐，什么葡萄影城，就从这些说要孤立我们的公司里挖！”
    “你先脑子不要带东西，你听我跟你讲逻辑！”
    “如今圈里都知道鲜果娱乐他们打压我们公司，但凡刚毕业或者在找工作的优秀人才必定会优先考虑那些钱途光明的大公司，最后留给我们公司的不过是些小鱼小虾，与其公开招聘到时候招不到人被打脸，还不如花钱去挖这些个公司的墙角！”
    “对了，挖人的时候不要挑选那些已经在公司里混出名气的。”
    秦可想了想，对陈相小助理的智商不太信任，又打了个比方：“就比如挖编剧吧，那些在剧本上有名字的编剧呢，就不要挖了，这群人能力虽然强，但对公司的忠诚值也比较高，挖他们容易打草惊蛇不说还很有可能竹篮打水一场空。”
    笑话，万一挖来个什么脑子一不小心抽了同意加入的金牌编剧，她的钱还怎么亏？当然是要找那些个没有名气的啦！
    挖人，就一定要给出比原公司更好的价格，这钱可比招聘一个同样员工花的要多！而这群人能为公司创造的收益一定比招聘一群年轻力壮还创意十足的大学毕业生要少得多得多得多！
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